Maurer/ Betonbauer

Vollzeit 13 Oktober - 2025 2:26 p.m.
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Informationen
Geschlecht
Alle Geschlechter
Vermittlungsart
Stellenangebot
Stellenanzahl
2
Urlaubstage
verhandelbar
Berufsfeld
Beton- & Stahlbetonbauer / Maurer
Anstellungsart
Vollzeit
Aktualisiert
13.10.2025
Gehalt
nach Absprache, verhandelbar
Ende des Angebots
31.03.2027
Beschreibung

Maurer/ Betonbauer

Standort: Teltow
Arbeitszeit: Vollzeit
Start: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Ihr neuer Job mit Perspektive!

Ich suche für ein Unternehmen in der Baubranche nach Handwerkern.

Als inhabergeführte Arbeitsvermittlung (seit 2004) lege ich großen Wert auf eine faire, transparente und passgenaue Vermittlung in stabile Arbeitsverhältnisse.

Das bietet Ihnen der Arbeitgeber:

  • Ansprechende Vergütung plus Verpflegungsgeld
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Vielseitige Tätigkeiten

Das sollten Sie mitbringen:

  • abgeschlossene Berufsausbildung als Maurer, Betonbauer, Stahlbetonbauer
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • selbstständiges, strukturiertes und termingerechtes Arbeiten
  • Einsatzbereitschaft und Teamgeist
  • Deutsche Sprache mindestens B2, gern besser
  • Fahrerlaubnis Klasse B, gern BE oder größer

Das sind die Aufgaben:

  • Typische Maurerarbeiten wie Einbau von Sturzelementen und Errichten von Mauerwerk sowie Verbau von Fertigteilen
  • Schalungs- und Bewehrungsarbeiten
  • Putzarbeiten
  • Ausbesserungen an Fehlstellen
  • Schall- und Brandschutzarbeiten
  • Sichern, Sanieren und Instandsetzen von Bauwerken

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Ich nehme mir Zeit für Sie und unterstütze Sie auf dem Weg zu Ihrem neuen Arbeitsplatz – transparent, ehrlich und individuell.

Rufen Sie mich an oder senden Sie mir Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail.
Ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen!

Bewertung

⭐⭐⭐⭐⭐ Besonders zu empfehlender Arbeitgeber

Fahrerlaubnis

Klasse B oder größer

Sprachkenntnisse

Deutsch B2 oder besser

Andere Leistungen

Lohnzusatzleistungen nach Vereinbarung

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Keine Erfolgsgarantie

Bitte beachten Sie: Eine Vermittlung in ein konkretes Arbeitsverhältnis kann nicht garantiert werden. Sie erfolgt ausschließlich nach Verfügbarkeit, Eignung sowie nach Prüfung und Einigung mit dem jeweiligen Arbeitgeber. Darüber hinaus behalten wir uns vor, die Vermittlung im Einklang mit den geltenden gesetzlichen Bestimmungen – insbesondere dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) – durchzuführen.